站内搜索:
当前位置: 作风建设
汉中市农技推广中心关于开展以“激情、干净、超越”为主题 作风建设的实施方案

按照市委作风建设文件精神和市局党组关于深化作风建设具体要求,在持续巩固“两学一做”学习教育成果、深入整治“四病”、落实全面从严治党要求的基础上,通过久久为功抓作风建设,持续用力提能力素质,形成一种激情干事、干净做人,勇于自我超越、奋力追赶超越的浓厚氛围,为推进农业提质增效、增强可持续发展能力、加快现代农业发展提供坚强的作风保障。现结合市农技推广中心实际,特制定本作风建设实施方案。

一、指导思想

深入贯彻落实党的十八大、十八届三中、四中、五中、六中全会和习近平总书记系列重要讲话特别是来陕视察重要讲话精神,认真贯彻执行省委、市委追赶超越的新要求,大力开展以“激情干事、干净做人,勇于自我超越、奋力追赶超越”(以下简称:激情、干净、超越)为主题的作风建设,针对在思想观念、能力水平、务实担当、廉洁尽责等方面存在的突出问题,摆现象、找差距、查原因,树信心、强本领、提境界,促进作风建设常态化、长效化,进一步更新发展理念,营造风正劲足、干事创业的良好环境,凝聚真抓实干、追赶超越的强大合力,提升党组织战斗力,在农业倍增工程中发挥科技支撑作用。

二、工作目标

1、全面提升党员干部能力素质。通过开展以中心集中学习、科室分组学习、个人分散学习为主的学习教育活动,突出学习重点,创新学习方式,提高学习成效,强化作风建设,增强大家想干事、能干事、会干事、干成事的激情和活力,树立追赶超越的信心和勇气,全面提升个人学习能力、执行能力、创新能力,做忠诚担当的好干部。

2、全面增强党组织战斗力、执行力。通过学习教育,使领导班子成员的不断成长为忠诚干净担当的好干部,增强中心党总支统筹谋划、带动引领、服务三农的能力,充分发挥党组织“一把手”的主心骨、定盘星作用,不断提高决策的民主化、科学化水平,使党组织成为加快追赶超越的强力引擎和坚强战斗堡垒。

3、全面落实追赶超越目标责任。紧盯农业优化产业结构的追赶超越目标,坚持发展新理念,紧扣农业供给侧结构性改革,全面完善和分解落实中心的追赶超越总体方案和年度计划,确保农技推广年度目标任务圆满完成。

4、全面提高问题解决率、群众满意率。以强化作风建设为契机,切实增强党员科技干部深入基层、深入农户、深入园区的科技服务意识、指导培训意识、示范推广意识,帮助解决农业生产中存在的病虫灾害、自然灾害等实际问题,让农民群众看到深化作风建设带来的实实在在的变化和成效,凝聚促进单位发展、推动农技推广事业发展的强大合力。

三、工作安排

深化作风建设活动通过集中整训和持续推进相结合的方式进行,分三个阶段:

(一)集中学习、查摆问题阶段(23-8日)

通过思想发动、组织学习和专题讨论,教育引导全体干部职工深刻理解开展作风建设教育活动的重要意义,充分认识严肃整治“四病”的重要性和必要性,把思想统一到市委的决策部署上来,以饱满的热情投入到教育活动中。

1.广泛动员发动。一是召开动员大会。中心召开全体职工作风建设动员会,统一思想,提高认识,引导广大干部职工积极投入作风建设主题活动,掀起抓作风、树形象的热潮。二是制定活动方案。结合单位干部职工作风方面存在的突出问题,制定切实可行的《关于开展以“激情、干净、超越”为主题的作风建设活动的实施方案》,并报送市农业局审定。

2.开展学习教育。以学习为先导,利用开年上班的两周时间通过个人自学、专题会议、集体讨论等方式,组织开展学习教育活动,认真学习中央一号文件精神、中纪委十八届七次全会公报及习近平在全会上的重要讲话精神以及市委五次党代会精神、市委深化作风建设精神、中省市农业和农村工作会议精神等。通过学习教育让全体干部职工深刻理解为什么追赶超越、追赶超越目标是什么、如何追赶超越。明确为了实现追赶超越,应该怎样先实现自我超越,解决自身思想、素质、能力、作风、纪律方面存在的不足,为追赶超越补足自身短板。通过学习教育,引导广大党员干部不断解放思想,树立自我超越信心;提高素能,提升自我超越的本领;转变作风,激发干事创业的激情;严格自律,增强干净做人的定力,最终达到以超越自我推进中心追赶超越目标的实现。

3.认真查找剖析。以站科室为单位,组织干部职工开展“四查找四提升”,从班子、领导、党员、干部、职工五个层次,围绕思想认识、能力水平、务实担当和干净做人四个方面逐一对照查找存在的差距,通过群众提、自己找、上级点、互相评、集体议等方式广泛征求意见和建议,查找思想认识差距、提升追赶超越信心;查找能力水平差距、提升开拓创新本领;查找务实担当差距、提升干事创业激情;查找干净做人差距、提升廉洁自律境界。

4.广泛讨论交流。针对查摆出的作风方面存在的主要问题,认真梳理汇总问题,深入开展交流讨论,深刻剖析问题根源,明确努力方向和改进措施。每名干部职工要对查找的问题着重从主观方面逐条剖析原因,将“病因”找准。通过党总支中心组学习会、党组织生活会、支部党员会、干部职工大会、部门周例会等形式开展讨论交流,分类分层让每一名党员干部在会上查摆不足、交流发言,重点围绕思想认识与履职尽责、能力水平与提高效能、务实担当与干事创业、干净做人与廉洁自律等方面对照检查,通过自己查摆剖析、大家点评互议、四查找四提升等方式,找准抓住存在的主要问题,认真研究制定可行的整改方案和措施,建立健全制度。整改方案和措施必须符合部门和个人的实际,措施要具体,操作性要强,时限要明确,责任人要落实。具体做到“四个一”:一人一状(每名干部职工立一份军令状);一部一书(党支部填写一份承诺书);一委一图(中心党总支制定一份作战图);一季一督(中心党总支对党支部、党员干部开展一次督查、点评)。

(二)持续推进、整改巩固阶段(29日至1130日)

通过召开座谈会、问卷调查、设置意见箱等多种方式,每季度对中心的作风建设持续推进情况进行逐级考评,并对考评结果进行通报点评。各党支部结合“三会一课”、专题组织生活会、党员日主题活动等方式,每月开展一次评议,通过点评、自评、互评对干部作风转变情况进行回头望和对照检查。对查找的问题和整改情况在职工会议上通报,接受干部职工相互监督。对整改落实不到位的,找相关人员进行谈话。对已形成的各项规章制度再进一步完善,形成管人、管事的制度体系。对发现的问题及时进行通报曝光,严厉问责。

每名党员干部职工都对存在的问题要建立问题清单、整改台账,对整改工作要实行挂图作战、销号管理。中心党总支要对照整改方案,分类立项、分专题落实,实行项目化推进。要分级落实整改责任,对承诺整改的问题做到整改一个、验收一个、合格一个、销号一个,将整改落实一抓到底、抓出成效。

(三)评估考核、全面总结阶段(121日到1231日)

中心各站科室部以及每个干部职工在作风建设教育活动告一段落后,都要认真做好全面总结,撰写书面总结材料,中心把业务工作完成和作风建设整顿情况作为单位和个人年度考核的重要内容,严格按照作风建设实施方案细化、量化考核指标,通过点评、评议、考核等方式,对各党支部和党员干部职工作风建设情况进行客观公正地评价,归纳活动亮点、总结活动经验,创新活动载体。对各部门的好经验和好做法进行认真总结,形成书面材料于12月上旬报市农业局党组。对在主题实践活动中工作突出、成效明显的单位和个人,给予表彰和奖励。在考核、总结的基础上,中心党总支将坚持治标与治本、当前与长远、措施与制度相结合,把作风建设中的好做法、好经验提炼固化为制度,建立整治作风顽疾的长效机制,堵塞管理漏洞,做到以制度管人,靠制度管事。从体制机制上保障党员干部作风持续向好。

四、工作措施

开展作风建设活动是提高行政效率,优化发展环境,督促党员干部以更加扎实的作风服务农业、服务群众、服务发展的重要举措,各站科室部一定要高度重视,务必抓出成效。为确保干部作风建设落到实处,进一步明确相关工作措施如下:

1.加强组织领导。单位成立深化作风建设活动领导小组,负责活动的组织协调和督导检查。党总支书记戚永明同志任组长;熊晓军、简红忠、屈发科三位中心副主任为副组长,张吉昌、张勇、高媛为成员。领导小组下设办公室,具体负责日常工作。各站科室部要切实把加强作风建设摆上重要日程,落实责任,加强领导;支部书记、部门负责人是第一责任人,要对作风建设负总责。要精心安排,周密部署。切实把作风建设与反腐倡廉建设、制度建设相结合,做到有的放矢,务求实效,坚决防止形式主义、走过场。全体干部职工要进一步严明各项纪律,以高度的责任感和事业心,积极参加活动安排的各项工作,确保学习教育活动工作有力、有序、有效开展。

2.坚持以上率下。中心各级领导干部要在作风建设活动中统筹全局,谋划长远,亲自抓,带头干,负总责。要带头学习、带头查找差距、带头发言交流、带头整改落实,做到一级带动一级、一级督促一级、一级推动一级,形成上下联动的良好局面。特别是对于事关全局的重点领域、关键环节和重大问题要深入一线,靠前指挥,一抓到底,抓紧抓死。要层层压紧,上下互动,形成各级各层争一流、创特色、转作风、树形象、风清气正干事创业的良好氛围。

3.注重宣传引导。充分发挥新闻媒体的舆论监督和导向作用,在市农技推广网站、农技推广微信公众号等新闻媒体开辟专题栏目,加强舆论宣传。积极向省市农业网站报送作风建设信息稿,大力宣传作风整顿的重要意义,宣传好的创新举措、工作成果和先进典型,全面展示加强作风建设和整治不良风气的成效。对涌现出来的先进个人,予以通报表扬,为推动作风转变营造良好的舆论氛围。

4.强化督导检查。活动领导小组将重点围绕年初安排部署的重点工作是否落实,查找的问题是否整改到位,作风建设是否得到加强,加大监督检查力度。拓宽监督渠道,增强监督合力。领导小组办公室负责各站科室部作风建设教育活动开展情况的日常督查、重点时段、重要环节和重点岗位的专项监督检查,做到定期与不定期检查相结合,明查与暗访相结合,推动各站科室部抓好工作落实。发挥群众监督和舆论监督作用,对工作中不执行、不落实的现象和“四病”等问题及时予以曝光。对不认真进行整改或违反作风建设要求的,坚决予以查处。

5.实现相互促进。中心党总支把主题作风建设与“两学一做”学习教育、“治四病”专项整治、落实“三项机制”紧密结合,加大问题解决力度,促进  全体干部职工作风建设持续好转。把开展作风建设与推动目标任务紧密结合,用工作任务的完成情况来检验作风建设、自我超越和追赶超越的实际成效。

 

 

                          

                             2017年26

Copyright 2009-2010 Hznjtg.Com All Rights Reserved 版权所有 陕ICP备:16006965
网站维护:汉中市农技推广中心网络中心 电话:0916-2608987
E-mail:hznjtg@yeah.net